bik doc

Собрание депутатов Энгельсского муниципального района

Саратовской области

Шестьдесят второе заседание четвертого созыва

Р Е Ш Е Н И Е

от 28 ноября 2013 года                     № 571/62-04

О предельном уровне соотношения средней заработной платы руководителей и средней

заработной платы работников учреждений Энгельсского муниципального района

В соответствии со статьей 144, 145 Трудового кодекса Российской Федерации, Программой поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 года № 2190-р, руководствуясь пунктом 19 части 2 статьи 18, частью 5 статьи 44 Устава Энгельсского муниципального района Саратовской области,

Собрание депутатов Энгельсского муниципального района  

РЕШИЛО:

1. Установить, что предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей и средней заработной платы работников бюджетных и казенных учреждений Энгельсского муниципального района устанавливается органом местного самоуправления, осуществляющим функции и полномочия учредителя соответствующих учреждений Энгельсского муниципального района, в кратности от 1 до 8.

2. Администрации Энгельсского муниципального района обеспечить выполнение пункта 1 настоящего Решения, а также осуществлять ежегодный мониторинг соотношения средней заработной платы руководителей и средней заработной платы работников казенных, бюджетных и автономных учреждений Энгельсского муниципального района.

3. Настоящее Решение вступает в силу со дня официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2013 года.

4. Контроль за исполнением настоящего Решения возложить на Комитет по законности, защите прав личности, развитию потребительского рынка и взаимодействию с органами местного самоуправления поселений (Журик В.В.).

Глава Энгельсского

муниципального района              Д.Ю. Лобанов

Данный веб-сайт использует cookie-файлы в целях предоставления вам лучшего пользовательского опыта на нашем сайте. Продолжая использовать данный сайт, вы соглашаетесь с использованием нами cookie-файлов.